El compromiso de GE HealthCare con la salud laboral recibe un galardón nacional.
GE HealthCare ha sido reconocida con el galardón de “Empresa Saludable y Sostenible en Promoción de la Salud en el Trabajo”, un distintivo otorgado por el Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) y la Consejería de Economía, Empresas y Empleo de Castilla-La Mancha en el marco del X Encuentro Abierto de la Red Española de Empresas Saludables (REES), celebrado en Toledo.
Este reconocimiento pone en valor las acciones desarrolladas por GE HealthCare para promover el bienestar físico, mental y emocional de su plantilla, así como su compromiso con la sostenibilidad y la mejora continua del entorno laboral. Se trata de la tercera edición de unos premios que se alinean con los principios de la Estrategia Española de Seguridad y Salud en el Trabajo 2023-2027, destacando enfoques integrales en materia de salud laboral.
La entrega del galardón tuvo lugar en una jornada dedicada al retorno al trabajo tras periodos de ausencia, donde se subrayó el papel clave de las empresas en la creación de espacios laborales saludables, inclusivos y resilientes. El evento contó con la participación de representantes institucionales, expertos sanitarios y responsables de prevención de riesgos laborales.
Carlos Lahoz, director de Recursos Humanos de GE HealthCare Iberia, expresó su satisfacción: “Recibir este reconocimiento es un orgullo y un reflejo de nuestro compromiso con la salud y el bienestar de nuestras personas”. Además, resaltó que “en un momento en que las organizaciones deben ser más humanas e inclusivas, es vital construir culturas basadas en el respeto, la empatía y la generación de oportunidades reales”.
Lahoz concluyó señalando que la vuelta al trabajo, especialmente tras una baja, requiere líderes empáticos y equipos que acompañen desde el inicio, ofreciendo experiencias laborales seguras, motivadoras y sostenibles.
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